Carrière et Recrutement accompagne son client, acteur majeur dans les domaines du froid (CVC, froid commercial et froid industriel) dans le recrutement d’un chiffreur pour son agence de Lyon.
Le technicien Bureau d’Etudes Chiffrage est responsable du chiffrage des dossiers études chiffrage. Il garantit la qualité technique de ses prestations et maîtrise les coûts prévisionnels de l’affaire.
Dirige le process d’estimation des offres avant-vente pour les clients nouveaux et clients existants, pour tous types de travaux
– Utilise les process et outils de chiffrage mis à sa disposition par l’entreprise pour constituer les offres détaillant les coûts de main
d’oeuvre, de sous-traitance et de matériels
– Analyse les différents cahiers des charges, CCTP, CCAP, CCAG, RC, … . Analyse les risques
– Remplit et anime le Pass Chiffrage et réalise la revue d’offre.
– Assure l’optimisation des coûts
– Gère ses temps d’études
– Réalise les visites sur sites
– Réalise les calculs et plans nécessaires à la constitution du dossier
– Réalise les différents mémoires
– Se tient informé des innovations fournisseurs
– Passe en revue les offres chiffrées avec les équipes de vente et de réalisation appropriées. S’assure du consensus de ces équipes sur l’offre
proposée avant présentation au client
– Analyse les dossiers techniques. Est le garant de l’analyse du cahier des charges et de la bonne compréhension des règles techniques
– Identifie la solution technique qui satisfait les critères d’achat du client
– Respecte le process d’approbation du bureau d’études lorsque cela est nécessaire
– Aide à maintenir les bases de données de chiffrage et de prix
– Maintient les standards de ventes à leur plus haut niveau et assure une réutilisation optimale des offres
Fournit une assistance technique aux commerciaux pour les opportunités détectées lors du process de vente
– Communique avec les équipes de vente pour bien comprendre les besoins et exigences des clients et identifier les points critiques
– Participe à la stratégie de réponse et prépare le GO / NO GO.
– Aide à identifier les problèmes et/ou divergences d’interprétation des spécifications des offres clients et propose les solutions adéquates
– Participe à la passation d’affaire
Aide à la sélection des fournisseurs
– Sécurise les offres de prix rendues par les fournisseurs (matériel et sous-traitance)
– Réalise les présentations de matériel
– Vérifie les termes et conditions de vente des fournisseurs
– Travaille en liaison étroite avec le service achats pour obtenir les meilleurs prix disponibles
– S’assure qu’une mise en concurrence des fournisseurs de pièces et main d’œuvre a été faite
Applique les règles de sécurité de l’entreprise
– Applique avec rigueur les règles et instructions sécurité environnement
– Intègre les propositions d’amélioration qui lui sont transmises (par les chantiers, les chefs de projets et chargés d’affaires …)
– Dans ses actions, il prend en compte les besoins du client et les conséquences sur la sécurité du personnel et sur l’environnement lors de l’installation et de l’utilisation. (Chiffrage des moyens d’accès en sécurité)
Profil requis :
– Baccalauréat technique / BTS FEE à Bac +3
– Expérience de 3 ans dans une fonction similaire
– Connaissance des réglementations en vigueur
– Connaissances techniques dans son domaine d’activité
– Sens du service, écoute
– Orienté client et solution technique
– Sens de l’organisation et des priorités
– Grande rigueur analytique
Indicateurs de performance : Coûts estimés vs coûts réalisés, 100% des offres sous OPTIMA, Respect des process ventes et de revue d’offres, Devis rendu à l’heure par rapport à la date engagée sur visual planning. Taux de transformation. CA Chiffré / mois.
Outils : Outil de chiffrage OPTIMA, Outil Engineering FRILOG, Intranet Achats, Support revues d’offres
Pour postuler envoyer votre CV et votre lettre de motivation par email à a.daniel@carriereetrecrutement.com